SUINAU - Entrevista a Magdalena Louis y aporte de Jorge Pérez

 

 Ambos compañeros electos a la directiva de SUINAU, la primera integrante a la lista 1886, y el segundo a la lista 917.

 

IST: ¿Porqué te sumaste a la agrupación 1886?

 

Magdalena: Me integre a la propuesta de la agrupación 1886 después de haber militado durante años, practicamente desde mi ingreso a INAU en el año 1998, en la lista 10. Milité activamente  tratando de promover la participación de los compañeros y que las decisiones no las tomaran unos pocos integrantes de la directiva. Fui advirtiendo la imposibilidad de cambios en la lista 10 pero al mismo tiempo no veía una alternativa.

Con la conformación de la agrupación 1886 encontré un grupo de compañeros dispuestos a democratizar el sindicato. De militantes activos en las asambleas, plenarios y movilizaciones, abiertos a la participación  de las bases en el gremio. En ellos encontré un colectivo de trabajadores dispuestos a escuchar nuevas y distintas propuestas aún cuando partan de militantes mujeres.

 

IST: ¿Qúé significa el acuerdo con la 917?

 

Magdalena: Significa la unión de los sectores interesados en la valoración de la necesidad de un cambio en la conducción del sindicato. Con ellos concordamos en la búsqueda de la participación de todos los trabajadores, no solo en los momentos eleccionarios sino en la la labor cotidiana del sindicato como forma de luchar por nuestros derechos como trabajadores.

 

 

IST: ¿Qué es lo más importante como propuestas que tiene el Espacio Clasista?

 

Magdalena: Además de la propuesta del cambio en la forma de militancia sindical, que considero que es la base de nuestra plataforma. Priorizo:  la Comisión de la Mujer, Jubilación especial, Guarderías para hijos de los trabajadores, que las Comisiones de Formación y de Salud Laboral  realmente laburen.  También que el sindicato priorice  y sea un referente a nivel social en la militancia contra  las medidas represivas a los adolescentes y jóvenes; para ello deberíamos tener una Comisión de Ética en la  que se denuncien a los trabajadores que ejercen violencia hacia los niños/as, adolescentes y jóvenes y también hacia sus compañeros trabajadores.

Promover que la secretaría de Derechos Humanos se comprometa realmente con la lucha  con el momento actual.

La reglamentación de los mecanismos de ingreso y ascenso y la transparencia en estos mecanismos también es fundamental.

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Una realidad para el cambio en el SUINAU.

Jorge Pérez – integrante de la lista 917

Los días 7, 8 y 9 de noviembre se realizan las elecciones en el Sindicato de Trabajadores del INAU, y para esa instancia se produjo la alianza de los trabajadores de intención revolucionaria  agrupados en parte en la “Corriente Sindical Clasista” lista 917, y parte en la “Agrupación 1886”. Así se conforma la lista 917-1886 a los cargos nacionales y la 1886-917 a los cargos de la Mesa de SIRPA.

Unidos por un programa clasista, por una metodología de trabajo y organizativa que da participación en las decisiones a todos los trabajadores, y que tiene como intención poner verdaderamente la herramienta sindical al servicio de los trabajadores, echamos a andar en esta nueva propuesta.

La intención es que más allá de los resultados electorales, paso a paso este espacio clasista se vaya convirtiendo en una agrupación de trabajadores revolucionarios, que sea generadora de lucha para lograr las reivindicaciones de los funcionarios de INAU, el cambio en el movimiento sindical, y herramienta transformadora de la sociedad en su conjunto. Paso a paso pero sin tregua, daremos la pelea en cada instancia por los intereses de la clase trabajadora, por la democracia sindical y la movilización popular.

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